file30 額面で20万円UP！大手調剤薬局チェーンから転職して月収は50万越えの4年目女性薬剤師の給料明細

4年目です。

女です。

高校→地域では進学校扱いの公立（偏差値52ほど）

大学→私立（当時は偏差値55ほど）

薬剤師 役職なし（管理などの経験もなし）

一般的な調剤薬局の投薬メイン（今の職場は1日80枚ほどを3〜4人で回す）

620万円

週36時間か40時間で月150〜160時間

してないです。

現在の職場は時給4100円

今年の1月から正社員から派遣になり額面で月収50〜60万ほど 

正社員時代は月32万に夏冬それぞれ40万ほどで、家賃補助（通常5.2万の家賃が諸々で1.1万）があったため実質年収は520万ほどでした

高校では化学と生物をとっていたため大学でエネルギーやエントロピー関連の物理が全く理解できず、テスト範囲の教科書をテスト3週間前からノートに3回丸写しする力技で乗り越えたのがいちばんの苦労です

薬歴、ほとんど自作テンプレートのコピペなので袋詰め係と言われても仕方ないですが、今まで一度も指摘されたことないです

まず今の職場を辞めたいのが第一でした。

でも正社員で転職した場合、結局どこでもかかりつけノルマや加算の算定ノルマに追われると思いました。

正社員求人で探していた時マイナビのエージェントさんに『退職で借り上げ社宅分の福利厚生がなくなるので正規の家賃を払った後、今と同じだけの手取りを貰えるところで』と頼んだところ、『今住んでいる地域の正社員でもらうのは難しいしノルマはどこでもある、福利厚生や残業時間や勤務年数を考えると今の職場より良い条件の正社員は正直ない』といわれました。

ちなみに前の会社はは全国調剤薬局チェーンの三本指に入るところです

前職の管薬は手当1万だったので見合ってないなぁ、と思いました。

ただ仮に手当5万でもなるかと言われたらならなかったと思います。

とにかく自分に自信がなくて責任ある立場というのが根本的に向いてなかったんだと思います。

前は天引きで手取りから家賃が引かれておらず月23万ぐらい自由に出来たので月8万ぐらい貯金してました。ボーナスは額面40万手取り32万ぐらいでそれもほぼ貯金してました。

今は手取りが高い分あまり金額は見てません。

手取り増えた分積み立てNISAとiDeCoを始めて突っ込んでます（iDeCo2万、NISA10万 特定口座のオルカンに月2〜4万） 

iDeCoは退職金がない分の安心料な部分もあります 

手取りが増えて変わったのと言えば、旅行で片道3000円の高速バスを使っていたのを片道7000円の新幹線にするのに躊躇しないぐらい、お寿司が食べたいと思った時にフラっとかっぱ寿司に行けるぐらいです。

【派遣】

何かあった時に職場を変えやすいとはいえ職場の相性が良いと逆に3年の縛りが来るのがきついです。

あと周りに同じ働き方をしている人がいないので誰かに相談できないこと、職場の愚痴などを友人に相談しても『でもそれ込みの時給もらってるでしょ？』と分かってもらえないのが辛いです。時給は高いですが40才以上になったときのことを考えると体力や覚えることなど今からかなり怖いですね。

【正社員】

とりあえず一年後も大体同じ場所で同じような仕事をしているんだろうな、という安心感はありました。

ただ毎月の勉強会（時間分の残業代は出てましたが）や半期ごとの具体的な目標設定や面談や加算ノルマの圧力、自社アプリの声がけキャンペーンなどがそもそも接客が苦手で早く薬を渡して終わらせたい自分にはむいてませんでした。

1. 時給3000円以上は絶対 できればアパートのある地元で
2. なければ3000円以上で住宅手配のある県内
3. なければ隣接県

って感じで条件を出してました。

かなり厳しい条件だとは言われましたがたまたま県内で3500〜4100円の住宅手配のある求人がありMAXで交渉していただけたみたいです（ずっと応募がなかったらしいです）

正社員を考えていた時にはマイナビさんでしたが、その後派遣に決めたのは別の会社です。

派遣に使ったのはM社とS社ですかね。

正直M社の方が基準時給が高いのと、M社のサイトで近所の派遣求人が近日の日付であったのでそれを期待して退職したのですが、実際はすでに終了している案件をそのまま放置しているパターンが多く（現在もサイトに近所の案件が更新日今日の日付で数件ありますが実際は全て終了している案件）返信もやや遅かったのもあり、同時に登録していたS社で派遣を決めました。

スタッフさんにもよるかもしれませんが、M社さんの方が『その経歴なら大丈夫です！こちらで交渉できます！色んな方が働いてらっしゃるので心配ないですよ！』と派遣に対する不安感は無くしてもらえる感じでした。

S社さんの方は『1日◯件は投薬しないと厳しい。場所にもよるけれど季節によってはあまり場所は選ばないかも。こちらも可能な限り交渉はしますが、相手方も高い時給を払っているのでマッチングできない場合もあります』とやや現実的な感じはありましたね。

困難というか、実際ミスや言葉遣いや患者さんからのクレームなど自分の悪いところはかなりあったのですが、

新卒時の配属先の上司から一年経って『正直あなたの考えていることが分からない。この仕事で何がしたいの？ 何のために働いてるの？ 高校の頃は美術部だっけ？運動部なら挨拶とか上下関係とか分かると思うけど、身支度とか挨拶とか相手の目を見るとか良い歳の子にこんなこと言いたくないけどあなたはまず基本的なことができてない』と言われ、

実際心当たりもありそれからは仕事が嫌すぎて帰りの車は泣きながら運転してました。

そのとき精神科で検査を受けてADHDの傾向とほぼ間違いなくASDであると言われました。（会社には伝えていません）

ヘルプに行っていた近所の別店舗でも何かミスすると配属先の上司に貴方の監督責任だと全て報告が行き、事務さんたちの噂になっていたのが精神的にキツすぎてその後、異動依頼があり別の店舗に行きました。それが１番の困難ですかね。

作ってはいますが、ちゃんとオープンクエスチョンで投薬して内容を書いてらっしゃいます。

私はとにかく人と話したくなくてクローズクエスチョンで終わらせてしまってます

今は門前が新患の臨時の風邪処方（咳止めとカロナールと葛根湯処方）が多いのですが私が尋ねるのは

「本日は内容的にお風邪ですかね？ →そうです

市販の薬は使ってないですか？ →ないです

用法説明

咳止めは眠気が出ますので車の運転は注意してください。漢方はできれば食前で

S •風邪です。•喉の痛みと咳です。

O •臨時 •本人 •初回 

A •併用なし確認 •自覚症状は •咳と咽頭痛

P  •眠気について説明 

    •漢方は食前 忘れたら食後に 

   •症状落ち着くまでは服用継続を

などのテンプレ文章を組み合わせています

私は結婚願望がないため住む場所のこだわりもそこまでないため住宅手配のある派遣になりました。

今後結婚出産する予定がない方やキャリアアップや地に足をつけて、という部分にこだわりがなければ住宅手配のある案件は田舎なら結構あるので女性でもかなり稼げると思います。

合わなければ辞めやすいのも派遣のいいところです。